7×24h 常驻办公智能体解决方案
让每个岗位的智能体,连得上所需模型、查得到授权知识、持续完成办公任务
ALNETS 7×24常驻办公智能体解决方案,以 AiA 智能体主机承载岗位工作,以 AiR 建设稳定网络环境,以 API网关管理员工可使用的模型,以 AE-2000 搭载企业知识库应用,为不同员工组织各自授权的模型、知识、工具与任务空间。从研发查阅项目资料准备代码,到销售查询产品知识编写方案,再到市场制作多渠道内容,方案围绕岗位工作连接企业内外资源,持续保存工作记录和可编辑成果。

组合赋能
四大核心组件赋予智能体完整工作条件
不能将网络、网关或知识库仅仅看作主机配件;各组件共同提供常驻环境、稳定连接、授权模型与企业资料依据。

AiA 智能体主机
常驻工作环境与专属空间
整机仅约 10W 额定功耗全铝机身,提供专属操作系统环境、受限工具箱与独立任务目录。员工下班离开工位或电脑关机,助手仍持续运行并完整留存产物。

AiR AI 云网关
稳定网络出口与安全连接
针对团队使用 Codex、Claude Code、Antigravity 等工具的需求,提供稳定的海外资源连接出口;同时为外出员工连接工位指定服务提供安全隧道入口。

企业 AI API 网关
员工模型分权与 Token 预算
集中接入云端大模型与本地算力;为员工分配个人调用凭证,按岗位授权可用模型范围,设定月度 Token 预算并统筹多账号池与独立代理出口。

AE-2000 知识库
按职责授权的私有知识底座
搭载企业知识库应用,组织公司公共资料、部门知识与项目文档。知识服务识别员工及智能体身份,在获准权限内检索事实依据与版本引用。
员工模型调用授权 (Model Authorization)
由 API 网关集中校验:决定员工及其智能体允许调用哪些模型资源(例如研发岗位允许调用复杂编程与推理模型,销售岗位调用问答与分析模型),并受到月度 Token 预算硬性约束。
员工企业知识授权 (Knowledge Clearances)
由 AE-2000 知识库服务独立校验:决定助手能够检索哪些公司制度、技术手册、销售方案或机密项目文档。两类授权独立运作——能调用某模型绝不代表能读取某项目知识!
岗位矩阵
六大岗位智能体配置示例与典型产物
针对企业不同职能岗位,量身组合模型资源、知识范围与输出模板,产出可供员工审阅的成果。
技术与研发助手
研发部架构问题分析报告、代码与配置变更草稿、测试用例摘要与维护文档。
销售与售前助手
销售部客户需求访谈清单、产品选型对比表、售前定制方案初稿与演示提纲。
市场与内容助手
市场部官网产品落地页文案、宣发新闻通稿、短视频脚本初稿与内容选题表。
技术支持与排障助手
支持部工单答复初稿、带手册页码引用的排障步骤、故障分类报告。
客服与知识维护助手
运营部高频咨询答复草稿、未解答问题归纳清单、知识库更新建议草案。
项目与运营管理助手
项目组项目进展摘要、周报草稿、跨岗位交接说明与未决风险清单。
协同示例
协同工作示例:不同岗位,共同准备客户方案
某企业的研发、销售与市场人员共同参与一个重要客户项目,各自调用岗位助手协同完成交付。
配置工作条件
AiA 承载岗位主机;AiR 提供稳定出口;API 网关与知识库分别分配员工模型与文档权限。
销售起草需求
销售助手检索获准的产品资料与客户历史,整理需求摘要、选型对比与售前方案初稿。
研发技术评估
研发助手查阅项目技术文档,结合编程模型评估实现可行性与接口要求,补充技术建议。
市场包装表达
市场助手基于已确认产品事实与品牌规范,整理高质量演示提纲与多语言项目介绍。
负责人实名审阅
项目负责人核对各岗位产出,检查型号、承诺与数字,确认后发布并归入项目共享目录。
多轮工作延续
员工返回工位,结合已保存成果与适配的工作记忆继续推进任务。
业务责任
人机分工与业务责任边界
让智能体承担可定义、可复核的资料整理与起草工作,让人集中精力处理商业判断、风险防范与最终确认。
| 业务阶段 | 智能体工作职责 (AiA Agent) | 员工 / 负责人职责 (Human Lead) |
|---|---|---|
| 定义任务 | 梳理任务所需信息,检查资料完备度并提示缺失 | 明确业务目标、划定资料授权范围与期望产出格式 |
| 准备内容 | 查阅获准知识、提取事实、比对型号、起草初稿并保留引用 | 补充非公开业务背景、把控方案商业方向与创新点 |
| 检查修改 | 根据员工修改意见快速迭代各版本,完整保留操作日志 | 严格核对型号、价格数字、技术边界与法律承诺 |
| 对外使用 | 格式排版、多语言对照输出、生成交付归档包 | 正式向客户发送方案、签订商务合同、对外正式发布 |
| 经验沉淀 | 将项目中形成的优秀草稿提炼为知识库候选条目 | 审核决定是否纳入企业正式知识库或更新 SOP |
演进规划
开发推进中能力与后续办公演进
严格保持技术透明度,区分已有验证基础、正在推进的适配功能与后续规划方向。
开发与验证推进中方向
适配推进中- 主机接入与管理员认领 (Fleet Connect)设备局域网登记、在线心跳、归属确认和受管运行环境配置。
- 岗位模板与集中批量部署 (Agent Fleet)通过 Agent Fleet 统一组织岗位提示词模板、工具依赖与批量分发。
- 员工模型授权与原生 CLI 衔接推进主机、员工个人凭据与网关授权模型目录的自动绑定与热同步。
- 长任务与上下文工作记忆 (Memory Hub)结合工作记忆、阶段状态和定向交接资料,提升多轮长任务的连续性。
后续办公能力规划演进
后续规划- 定时与周期性后台任务按设定时间自动汇总资料、生成周报草稿或抓取行业公开资讯。
- 任务队列与多端结果提醒长流程任务排队执行,完成或遇到待确认事项时即时发送通知。
- 跨岗位与跨主机自动化协作产品助手输出事实,销售助手自动接单起草方案,实现流水线分工。
- 与 Meeting AI 纪要自动衔接会议产生的已确认行动项自动指派给对应岗位的常驻智能体执行。
方案选型
四种推荐组合方向
根据企业已有网络、模型凭证及知识基础设施,灵活选配软硬件组件,支持按需定制扩展。
海外 AI 常驻办公
适合国内深度使用海外 AI 工具的研发、产品与市场团队;为工位提供全天候常驻运行空间与稳定网络出口。
员工模型分权办公
适合多员工、多模型协同的企业;统一治理上游账号池与代理出口,按员工岗位分配模型访问范围与 Token 预算。
企业知识赋能办公
适合产品、销售、客服等资料密集型岗位;让助手带着授权的公司、部门与项目事实产出方案与答复。
团队常驻办公体系
将网络、模型、知识、任务记忆与集中部署组织成岗位工作体系;适合希望系统化推广多岗位智能体的企业。
准备为企业岗位配置 7×24h 常驻智能体?
告诉我们您需要赋能的岗位职责(研发、销售或市场)、常调用的模型服务、现有的网络环境与企业知识资料情况。ALNETS 工程师将为您提供匹配的架构建议与方案定制咨询。